De givna fördelarna med att fokusera på välbefinnande

Träning

Hälsa och välmående är viktigare än någonsin och en allt viktigare del för att rekrytera ny personal och därtill få dem att stanna kvar. Att få kunna träna hamnar allt oftare i topp på vad medarbetare värdesätter högst på en arbetsplats. Här kommer en liten påminnelse från oss (och VD-tidningen) om vad träning kan innebära för en arbetsplats och dess anställda. 

  • Friskare, gladare medarbetare                            
    Träning har visat sig minska stress, motverka trötthet, förbättra prestationsförmågan och leda till mindre sjukfrånvaro.

  • Ökad produktivitet
    Fysisk aktivitet förbättrar uppmärksamhetsförmågan, noggrannheten och minnet, vilket resulterar i ökad produktivitet på jobbet.

  • Förbättrar balansen mellan arbete och privatliv
    Att erbjuda de anställda att träna under arbetsdagen sänker barriären för fysisk aktivitet och förbättrar balansen mellan arbete och privatliv.

  • Attrahera och behålla talanger
    Hälso- och friskvårdsinitiativ rankas högt varje år när anställda tillfrågas vilka fördelar som är viktigast för dem.

  • Stärker företagsbanden
    Välbefinnande är avgörande för den moderna arbetsplatsen, och människor söker företag med gemensamma värderingar. Att investera i hälsa stärker banden mellan den anställde och företaget.
Det senaste inom hälsa, life science och kommunikation.

Följ oss på sociala medier

Relevans Strategi & Kommunikation

Järnvägsgatan 11
Box 1371 , 251 13 Helsingborg
+46 (0)42 400 48 80
hej@relevans.net
Privacy policy